المرحلة 01
الإحاطة
نجلس مع المدير المباشر، لا مع الموارد البشرية وحدها. النطاق، والمتطلبات الأساسية، وواقع الرواتب، والأمور التي قد تدفع المرشح إلى الرفض.
المخرج: وثيقة تكليف معتمدة
الشارقة · الإمارات العربية المتحدة
نجد لك الأشخاص الذين يدفعون عملك إلى الأمام.
ريكسول كورب للاستشارات وتنمية المواهب شركة إماراتية مرخّصة متخصصة في التوظيف واستشارات رأس المال البشري. نساعد المؤسسات في أنحاء الخليج على التوظيف بشكل أفضل، وتطوير فرقها بشكل أسرع، والاحتفاظ بالكفاءات التي بذلت جهداً في استقطابها.
6
أسواق خليجية
+12
قطاعاً نوظّف فيه
5 أيام
لأول قائمة مرشحين
90 يوماً
ضمان الاستبدال
لوحة التكليفات
مباشر
SL-0412
مدير مالي
قائمة مختصرة
SL-0417
مدير مشاريع البنية التحتية
مقابلات
SL-0423
مدير عمليات التجزئة
قيد المسح
SL-0429
14 ممرضاً مسجّلاً
عرض مقدَّم
SL-0431
مدير الصحة والسلامة
تم التعيين
لوحة توضيحية
كل وظيفة متابَعة حتى الإغلاق
ما نقدمه
ست طرق نعالج بها مسألة الكفاءات لديك.
بعض العملاء يحتاج تعييناً واحداً، وبعضهم يحتاج بناء منظومة توظيف كاملة. نقبل الحالتين، ونخبرك بصراحة أيّهما لديك فعلاً.
01
البحث التنفيذي
تكليفات المستوى التنفيذي ومجالس الإدارة تُدار بسرّية وبناءً على مسح كامل للسوق، لا على بحث بالكلمات المفتاحية. ترى الصورة الكاملة، بمن فيهم من لم يكن يبحث عن فرصة.
02
التوظيف واستقطاب الكفاءات
توظيف تقني وتجاري في أنحاء الخليج — من متخصص واحد إلى تعبئة خمسين وظيفة. القوائم المختصرة مفحوصة ومُرجَّعة ومقارنة برواتب السوق قبل أن تصلك.
03
إسناد وتوريد القوى العاملة
موظفو المشاريع والمواسم يُعيَّنون عبرنا. نتحمّل الأعباء الإدارية — العقود والرواتب والإجازات ومكافأة نهاية الخدمة — وأنت توجّه العمل.
04
استشارات الموارد البشرية
عمل هيكلي للشركات التي نمت أسرع من هيكلها التنظيمي: توصيف الوظائف، الدرجات ونطاقات الرواتب، الأدلة الداخلية، وسياسات تصمد أمام قانون العمل الإماراتي.
05
تقييم الكفاءات
أدلة بدل الانطباعات. أطر الجدارات، تصميم المقابلات المنظّمة، مراكز التقييم، وخرائط تعاقب تسمّي البدائل الحقيقية والفجوات الحقيقية.
06
التدريب وتنمية المواهب
تطوير مبني على الأدوار التي تديرها فعلاً: برامج المدير الجديد، أكاديميات التهيئة، وجلسات إرشاد فردية لمن قررت الاحتفاظ بهم.
كيف يسير التكليف
أربع مراحل. تعرف دائماً أين أنت منها.
لا صمت بين الإحاطة ووصول الترشيحات. لكل تكليف مستشار مخصص وتحديث مكتوب كل أسبوع.
المرحلة 02
مسح السوق
نبني قائمة الاستهداف من السوق نفسه — المنافسون والقطاعات المجاورة وشبكتنا الخاصة — ثم نتواصل مباشرة.
المخرج: خريطة السوق
المرحلة 03
القائمة المختصرة
مرشحون مفحوصون ومُقابَلون ومقارنون بالسوق. كل ملف مرفق بملاحظات تقييمنا وسبب ترشيحه.
المخرج: 3–5 ملفات
المرحلة 04
الإغلاق والضمان
إدارة العرض، ومتابعة فترة الإشعار، وتنسيق التأشيرات. نتابع خلال أول 90 يوماً، ونستبدل إن لم يستقر التعيين.
المخرج: تعيين + ضمان
لماذا يبقى العملاء معنا
شركات التوظيف ترسل سيراً ذاتية. نحن نتحمّل مسؤولية النتيجة.
السرّية هي الأصل
تُدار التكليفات القيادية دون أن يصل اسمك إلى السوق قبل أن ترغب في ذلك، وتبقى المحادثات مع المرشحين سرّية في الاتجاهين.
نعرف ما تستحقه الوظيفة
كل تكليف يُقارن ببيانات الرواتب الحالية في الخليج قبل النزول إلى السوق، لتصل العروض في المرة الأولى بدل ثلاث جولات تفاوض.
التوظيف والاحتفاظ عمل واحد
لا نختفي عند إصدار الفاتورة. دعم التهيئة والتقييم والتطوير تحت سقف واحد، لأن تعييناً يغادر بعد ستة أشهر ليس تعييناً.
من نحن
شركة إماراتية مبنية على طريقة التوظيف الفعلية في الخليج.
تأسست ريكسول كورب في منطقة الشارقة لمدينة النشر الحرة لخدمة أصحاب العمل في الإمارات ودول الخليج. للتوظيف هنا قواعده الخاصة — مدد التأشيرات، وفترات الإشعار، ومزيج الجنسيات، والانتقال، وهياكل رواتب لا تشبه ما في أدلة الرواتب العالمية. نعمل داخل هذه الحقائق لا حولها.
- شركة مرخّصة في منطقة حرة، تتعاقد مباشرة مع أصحاب العمل في الإمارات والخليج.
- مستشارون متخصصون بالقطاعات، لا مديرو حسابات عموميون يحيلونك من شخص إلى آخر.
- أهداف التوطين مدرجة في البحث من اليوم الأول.
- نقطة تواصل واحدة من الإحاطة حتى نهاية فترة الضمان.
أين نوظّف
القطاعات التي نعمل فيها كل أسبوع.
01الإنشاءات والعقارات
02النفط والغاز والطاقة
03الخدمات المصرفية والمالية
04الرعاية الصحية والأدوية
05التجزئة والسلع الاستهلاكية
06الخدمات اللوجستية وسلاسل الإمداد
07التقنية والاتصالات
08الضيافة والأغذية والمشروبات
09التصنيع والصناعة
10الجهات الحكومية وشبه الحكومية
11التعليم
12الخدمات المهنية
أخبرنا بالوظيفة. سنخبرك بحال السوق.
أرسل لنا وصفاً موجزاً وستحصل على قراءة صريحة للتوافر والرواتب والمدة الزمنية — قبل أن تلتزم بأي شيء.